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2016年是市县乡三级领导班子的集中换届之年,同时也是我国“十三五”规划的开局之年。在以往的换届工作中,部分领导干部经不住“能上能下”尤其是“能下”的考验,私下进行暗箱操作、黑箱交易,让跑官要官、拉票贿选的不良风气“污浊”了民主换届、公平竞选的气氛。针对这些“见不得人”、“透不进光”的行为,必须以“零容忍”的态度取而代之,打破换届中的“暗箱”,还领导干部一个公平公正的竞选环境,做到任人唯贤;还人民群众一个公开透明的参政平台,坚持广集民意。

打破换届中的“暗箱”,需要公正严格的执法者。换届是一项重要的政治任务,关系到未来领导班子的能力素质,党政机关的正常运转以及全面建成小康社会目标的实现。打破换届的“暗箱”,必须加强换届工作的监督管理,明确相关责任主体,让监管的阳光普照在换届的每一个角落,那些“见不得光”的行为自然无处可藏。作为新形势下的执法者,应当练就一双“火眼金睛”,正确辨别真假是非;拥有一颗“平静之心”,真诚接人公平待事;善养一身“浩然正气”,违法必究一视同仁。如今的违法违纪行为情况更加复杂、手段更加多样,换届的暗箱操作也更加具有隐蔽性和欺骗性,这就要求我们的执法者不断改进工作方法、完善监管体制,铲除黑暗,重塑光明。

打破换届中的“暗箱”,需要刚直坚硬的大铁棒。打铁还需自身硬,要想打破锈迹斑斑的“暗箱”,一根强有力的大铁棒必不可少。为保证今年换届工作的健康有序进行,中央纪委机关、中央组织部出台的《关于加强换届风气监督的通知》提出了“九个严禁”的纪律要求,给换届选举工作上了一条“高压线”、一道“安全阀”,也给执法者提供了一根“讲不得半点情理”的“大铁棒”。“国不可无法,有法而不善与无法等”,全面从严治党、全面依法治国的方略要求我们严肃党的纪律,严守党的规定,杜绝一切歪风邪气。健全完善的监督管理制度不仅是打破“暗箱”的无情“铁棒”,还能编织成坚不可摧的“铁笼”,把权力关进制度的笼子里,让权力在阳光下运行。

打破换届中的“暗箱”,pk10论坛:需要长此以往的精气神。黑暗从来都不是形成于一时,作风问题也是在潜移默化中慢慢变质的,换届工作的“黑暗交易”屡禁不止,原因即在于没有从根源上解决问题。上有政策、下有对策,有些违法乱纪分子在作风建设的高压态势面前“噤若寒蝉”,等到执法者一转身,暗地里又偷偷的搞起了小动作。针对这样时隐时现的“暗箱”,监管巡视工作必须常抓不懈,以“咬定青山不放松”的斗志将这项长期艰苦的任务坚持到底。同时,也要认识到人民群众在监督中的主体作用,充分发挥民众政治参与的积极性,谨记党的群众路线,给领导干部的作风“洗洗澡”、“治治病”、晒晒太阳,预防在前、整治在后。

“大道之行也,天下为公,选贤与能,讲信修睦”。领导班子的换届选举,应当是“贤”与“能”的较量,“暗箱”的存在破坏了公平公正、公开透明的选举环境,打破换届中的“暗箱”,需要公正严格的执法者,秉持长此以往的精气神,挥舞刚直坚硬的“大铁棒”。如此,则“公天下”可成,全面建成小康社会不远。

标签: 反腐倡廉  暗箱操作 

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